BUSINESS-COACHING

Sie möchten gern in die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter investieren und damit die Leistungsfähigkeit und die Motivation Ihrer Führungskräfte stärken bzw. erhalten.

Dabei unterstützen wir Ihre Führungskräfte als neutraler Ansprechpartner bei Reflexions- und Klärungsprozessen.

Beispielhafte Themen:

• Klärung und Stärkung der eigenen Führungsrolle
• Förderung von Teambildung und Teamentwicklung
• Interviewtraining für eine passgenaue Einstellung von neuen Mitarbeitern
• Mitarbeiterführung (Unterstützung bei Mitarbeitergesprächen zu Themen wie Mitarbeiterzufriedenheit, Fördergespräche, Konfliktgespräche etc.)
• Konzepte zur Mitarbeiterbindung und Mitarbeitermotivation
• Beratung bei gezielten Aufbau einer Arbeitgebermarke (Employer Branding)
• Selbstreflexion ( Eigen-und Fremdbild) mit Hilfe des persolog® Persönlichkeits-Modell
• Aufgrund unserer Ausbildung und Erfahrung können auch darüber hinaus gehende Themen qualifiziert behandelt werden.

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